新余市渝水区“阳光”征兵确保兵员质量

 今年夏季征兵以来,渝水区狠抓廉洁征兵各环节落实,确保征兵工作在“阳光”下运行。

在征兵工作中,该区成立了专门征兵工作领导小组,制定了征兵工作实施方案,明确责任,落实到人,并把征兵目标任务细化到社区(村)干部,层层负责,级级落实。该区充分利用电视、广播、宣传、手机短信、微信等形式宣传征兵工作的任务、分配原则、征集对象和范围、征集条件、办法以及高校应届毕业生入伍有关优惠政策、征兵举报途径和征兵办公室电话等相关信息,形成强有力的监督网络。

为提高征兵工作人员法纪观念和抵制不正之风的自觉性,该区组织征兵工作人员学习廉洁征兵若干规定,严格按照征兵程序办事,坚持“公正、公开、透明”的原则,从严从细,在工作人员中营造廉洁工作的良好氛围。同时,该区还认真做好征兵工作各个环节,要求征兵工作人员和领导干部带头执行征兵的政策规定,遵守廉洁征兵各项纪律,抵制征兵工作中的不正之风,严把体检、政审等环节,确保所有程序都走明路,杜绝“暗箱操作”。

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